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組織職掌

  • 日期:2015-02-17

組織職掌圖

總管理處各單位職掌

檢核室(Auduting Office):年度各項業務計畫、相關法律、規章、制度與程序執行情形之檢核及上級機關、相關單位查核結果建議改進事項辦理情形之追蹤等事項。

企劃處(Dept. of Planning):管理制度、經營計畫、研究發展、管制考核、法律事務等事項。

工務處(Dept. of Public Works):工程規劃、設計之審核及施工督導等事項。

供水處(Dept. Water Supply):掌理水源、取水、淨水及出、配水設施之操作維護管理等事項。

營業處(Dept. of Business):各項營業章則之擬訂、營業目標之推廣、用戶水量計管理、用水設備管理、用戶服務管理、營收稽核與營業之規劃、督導、考核及其他有關業務事項。

財務處(Dept. of Finance):財務計畫、財務分析、費率核計、股務管理、資金籌措與償付、資金調度、出納、財產管理、工程用地取得及其他有關財務事項。

材料處(Dept. of Materials):機料器材之採購、檢驗及儲運管理之執行督導等事項。

水質處(Dept. of Water Quality):水質檢驗、事業廢棄物追蹤管理及水污染防治之策劃、研究、審查、督導、考核等事項。

工安環保處(Dept. of Industrial Safety and Environment Protection):安全衛生管理制度規範及規劃、查核及檢查、教育訓練及宣導、健康管理、職災事故調查分析及環保等事項。

漏水防治處(Dept. of Water Loss Management):管線暨附屬設備管理維護、計量、降漏策略分析及技術提升等業務之規劃、輔導、督考及其他有關漏水防治等事項。

資訊處(Dept. of Information Management):資訊系統發展、資訊語言應用與相關作業之策劃、審查、推展、督導及執行等其他有關資訊業務事項。

行政處(Dept. of General Affairs):文書、檔案、庶務、公共關係、公文稽核與管制、國會聯絡及不屬其他處、中心、室之事項。

會計處(Dept. of Accounting):預算、決算、內部審核、會計制度及章則之修訂、財務上增進效能與減少不經濟支出建議事項,並兼辦統計業務。

人力資源處(Dept. of Human Resources):組織編制、人力資源策略規劃、職位分類、權責劃分、分層負責、員工任免、遷調、考核、獎懲、訓練、撫卹、退休、福利、諮商輔導及勞工關係事項。

政風處(Dept. of Civii Service Ethics):政風規章之擬訂、宣導、員工貪瀆不法之預防、發掘及處理檢舉、公務機密及設施安全維護、預防危害或破壞事件、公職人員財產申報等事項。

發包中心(Bidding Center):工程、財物、勞務之採購,採購規章、制度之擬定,採購業務督導等事項。

各區管理處(Branch)工作職掌

一、水庫集水區與水源保護區保育工作之規劃及執行事項。

二、統合運用水源及有效調配水量,平衡區間水量水壓供給之業務事項。 

三、供水區域內新擴建及改善工程規劃、設計施工相關業務事項。 

四、水源、貯水、導水、淨水、廢水處理、送配水機電各項設備之操作及維護事項。

五、前款各項設備之修復及改善事項。

六、檢漏、修漏之規劃及執行事項。

七、水質之檢驗及控制事項。 

八、營運業務之規劃及執行、水表管理、裝修及違章用水之處理事項。 

九、物料之採購倉儲、收發及管理事項。 

十、其他有關該區供水、售水及相關業務事項。

十一、辦理人事管理相關事項。

十二、辦理歲計、會計及統計等相關事項。

十三、辦理政風相關事項。

各區工程處(Region Engineering)工作職掌

一、水源開發及區域性自來水系統,水庫下游自來水工程及供水需全盤性考慮之新市鎮、工業區供水工程之規劃、設計、施工。

二、自來水系統重大新擴建工程之設計、施工。

三、辦理人力資源管理相關事宜。

四、辦理歲計、會計及統計等相關事項。

五、辦理政風相關事項。

 

  • 更新日期:2016-12-23 09:32:00
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